🎰 Ssk Alt Taşeron Dilekçesi Örneği

6CJETn. Çalışma hayatında taşeronluk ve alt taşeronluk uygulaması sıklıkla uygulanmaktadır. Asıl işverenler, uzmanlık, teknoloji, kapasite ve zaman gibi nedenlerden dolayı işin belirli bir kısmını başka bir işverene verebilmektedir. Alt taşeron olarak tanımlanan ikinci işveren de asıl işverene karşı sorumlu olarak verilen işi yapmaktadır. Özel ve tüzel kişilerin alt taşeron olarak hizmet verebilmek için alt taşeron dilekçesi ile başvuruda bulunuyorlar. İçerikte Neler Var? İçerik Özeti1 Alt Taşeron Dilekçesi Nasıl Yazılır?2 Alt Taşeron Dilekçesi Nereye Verilir?3 Alt Taşeron Dilekçesi SGK Alt Taşeron Kayıt Dilekçe Örneği SGK İşyeri Kapanış Dilekçesi Örneği Word Alt Taşeron Dilekçesi Nasıl Yazılır? Dilekçe, alt taşeronluk kaydı için Sosyal Güvenlik Kurumu’na yazılabileceği gibi, işe girmek, işi almak için ilgili şirkete de yazılmaktadır. Buna göre dilekçenizin başlığını belirliyorsunuz. Örneğin iş yeri kaydı için dilekçe verecekseniz, dilekçenizi Sosyal Güvenlik Kurumu’na hitaben yazıyorsunuz. Dilekçenizin üst başlığını TC Sosyal Güvenlik Kurumu, orta başlığını Ankara Sosyal İl Güvenlik Müdürlüğü, alt başlığı da Çankaya Sosyal Güvenlik Merkezi olacak şekilde yazıyorsunuz. Dilekçenizin açıklama kısmına taşeronluk sözleşmesi imzaladığınız şirketin adını ve sicil numarasını yazarak, kaydınızın yapılmasını talep ediyorsunuz. Yeni bir paragraf açıp, “bilgilerinize sunar, alt taşeronluk kaydımın yapılmasını saygılarımla arz ederim” şeklinde yazıyorsunuz. Sağ alt tarafına tarihi yazıp, varsa şirket kaşenizi basıp, imzalıyorsunuz. Dilekçenizin altına da; vergi dairesi, vergi numarası, işe başlama tarihi, işçi sayısı, taşeron kodu, yapılan işin mahiyeti, telefon numarası, adres gibi bilgilerinizi giriyorsunuz. Bu bilgilerin altına da “Yetkili bilgileri” başlığı atıp, altına kimlik bilgilerinizi yazıyorsunuz. Burada dikkat edeceğiniz husus sicil numarası yazarken, sözleşme imzaladığınız şirketin sicil numarasını yazıyorsunuz. Çünkü, o şirketin alt birimi ve ona bağlı olarak çalışıyorsunuz. Genel olarak işin sorumluluğu o şirketin üzerinde olmaktadır. Alt Taşeron Dilekçesi Nereye Verilir? Yazdığınız alt taşeron sgk dilekçesi ile birlikte taşeronluk sözleşmesini ve işin mahiyetine göre istenen ek belgeleri posta, kargo veya elden Sosyal Güvenlik Kurumu’na teslim ediyorsunuz. Burada dikkat edeceğiniz husus, en geç sigortalı çalıştırmaya başladığınız tarihte kuruma teslim etmeniz gerekmektedir. Bu nedenle cezai durumla karşılaşmamak için belirtilen süre içinde belgelerinizi teslim etmeyi unutmayınız. Alt Taşeron Dilekçesi Örnekleri Taşeronluk uygulaması çalışma hayatında sıklıkla görüldüğünden, bu konuda özel ve tüzel kişilerin yararlanabileceği pek çok sayıda alt taşeron dilekçesi örneği bulunmaktadır. Bunlardan birini word formatında indirip, kendi bilgilerinize göre doldurabilirsiniz. Sadece tek yapmanız gereken kendi işyeri ve kimlik bilgilerinizi tam ve doğru şekilde girmenizdir. Çıktısını aldıktan sonra kaşenizi basmayı ve imzalamayı unutmayınız. Alt taşeron olarak SGK’ya kayıt için dilekçe vermenizle birlikte, işin bitmesi sonucunda kapanış dilekçesi de veriyorsunuz. Bu dilekçeyi kapandıktan sonra en fazla 30 gün içinde vermek zorundasınız. Aksi takdirde cezai işleme maruz kalabilirsiniz. Kayıt dilekçe örneklerinde olduğu gibi internetten alt taşeron sgk kapanış dilekçesi örneği de indirebilirsiniz. Boş yerleri doldurup veya kendinize göre yeniden düzenleyip, çıktısını alabilirsiniz. İş hayatında, şirketler iş yükünü azaltmak adına alt taşeronlarla çalışmaktadır. Alt işverenlerle taşeronluk sözleşmesi yapmaktadırlar. Alt taşeronlar da taşeronluk sözleşmesiyle birlikte kayıtlarının yapılması için Sosyal Güvenlik Kurumu’nu dilekçeyle başvuruyorlar. İş bitiminde de kayıtlarının silinmesi için aynı şekilde kuruma yazılı kapanış talebinde bulunuyorlar. Bu yazımızın yararlı olduğunu düşünüyorsanız paylaş butonuna basarak çevrenizle paylaşabilirsiniz. Aklınıza takılan soru veya önerilerinizi yorum olarak bırakabilirsiniz. Email Bülteni Yeni yazılarımızdan hemen haberdar olmak için kayıt olun. Yapışkan kenar çubuğunu etkinleştirmek için div yüksekliği gerekli Taşeron Başvuru Dilekçesi Günümüzde taşeron şirketlerinin sayısı oldukça artmış durumdadır. Taşeron şirketler, devlet kurumlarının kontenjanlarına yerleşememiş olan elemanların özel şirketlerde istihdamını sağlayabildiklerinden dolayı çok sayıda personel bulabilmektedirler. Mezun sayısının devlet kurumlarındaki kontenjan sayılarına göre fazla olması taşeron şirketlerde çalışmak için rağbet oluşturmaktadır. Bu sebeple taşeron şirketlerde çalışmak isteyen kişiler taşeron başvuru dilekçesini nasıl, nereye yapacaklarına dair araştırma içerisine girmektedirler. Taşeron Başvuru Dilekçesi Nasıl Yazılır Kamu kurumlarında işe giremeyen kişiler iş güvenliğinin ve devamlılığının kesin olmamasına karşın işsizlik kalmamak nedeniyle taşeron şirketlere yönelmektedirler. Taşeron şirketlere başvuru dilekçesi yazarken ilgili firmanın ismi yazılmalıdır. Daha sonra dilekçede bulunması gerekenler şu şekildedir; ad soyad, kimlik bilgileri, çalışılmak istenen iş pozisyonu ve kişinin beceri bilgileri. Başvurunuz için taşeron başvuru dilekçesinin yanında özgeçmişinizi de eklemeniz gerekmektedir. İlgili taşeron şirketin daha sonra size ulaşabilmeleri için iletişim bilgilerinizi de dilekçede belirtmeniz gerekmektedir. İş-Kur Dilekçe Örneği Nasıl YazılırYıllık İzin Süreleri ve İzin Hakları Taşeron Başvuru Dilekçesi Nereye Gönderilir Taşeron başvuru dilekçesini, başvurmak istediğiniz taşeron şirketine şahsen götürmeniz gerekmektedir. Günümüzde bazı şirketler internet ortamında başvuru seçeneği de sunmalarına karşın bizzat götürülen dilekçelerin incelenmesi ve kabulü olasılığı daha fazla olacaktır. Taşeron İşçilerin Sürekli İşçi Kadrosuna Geçiş Başvuru Dilekçeleri Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın taşeron işçilerin kadroya alınmasına yönelik yaptığı uygulamaya göre işçiler çalıştıkları alt işveren şirketlere değil, istihdam edilmek istedikleri kurumlara başvuru yapacaklardır. Başvurular bizzat elden yapılacak, posta yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecektir. Başvurular belirlenen tarihler arasında yapılmak zorundadır. Taşeron işçilerin sürekli işçi kadrosuna geçiş yapabilmeleri için istenen belgeler şu şekildedir Başvuru dilekçesi,5 adet vesikalık fotoğraf,Yaşlılık ya da emeklilik maaşı almadığına dair belge SGK’dan temin edilecek,Güvenlik ve arşiv soruşturması formu,Feragat beyan dilekçesi. Sizin için hazırlamış olduğumuz taşeron başvuru dilekçe ve form örneklerini aşağıdaki bağlantılardan indirebilirsiniz. İlgili alanları kendinize göre düzenlemeyi unutmayınız. İşsizlik Maaşı Dilekçesi Örneği Koşullar, Başvuru ve Süresi Nedirİş Göremezlik Ödemesi Rapor Parası Sorgulaması Nasıl Yapılır Taşeron Başvuru Dilekçesi Nedir Belge 1 Merkezi idare ve KİT’ler için taşerondan kadroya geçiş başvuru formuSürekli İşçi Kadrolarına/geçici İşçi Pozisyonlarına GeçişteMerkezi İdare Taşeron Kadro Dilekçe Formu Belge 2 Taşeron Feragat Dilekçesi ÖrneğiTaşeron Dava Feragat Beyanıİşçinin idareler aleyhine açmış olduğu davalardan ve/veya icra takiplerinden feragat edeceğine dair beyan dilekçesi örneği Belge 3 İşçi Statüsüne Geçişte Başvuru FormuBelediyeler ve il özel idareleri için taşerondan kadroya geçiş başvuru dilekçesi örneğini Belge 4 İkale Sözleşmesi Örnegiİş Sözleşmesinin Karşılıklı Anlaşma Yoluyla ikale Sona Erdirilmesine İlişkin ProtokolTaşeron başvuru dilekçesi örneği Belge 5 Güvenlik Soruşturması Ve Arşiv Araştırması FormuTaşeronlar için güvenlik soruşturması formu ve dilekçesi Belge 6 Başvurusu kabul edilmeyen taşeron işçiler için dilekçe örneğiBaşvuru reddi dilekçe örneği Belge 7 Sulh Sözleşmesi ÖrneğiTaşeron işçi için Sulh Sözleşmesi Örneği Belge 8 SGK Alt İşveren Taşeron İşe Başlama Dilekçesi Örneği Evraklar Bireysel Emeklilik Sistemi BES, adından da anlaşılacağı üzere bireysel olarak bireylerin isteğe bağlı katılım sağladıkları bir tasarruf aracıdır. Özellikle devletin %30 katkı sağlamasıyla büyük önem taşımaktadır. Çeşitli… 2005 yılında pilot uygulamayla başlayan aile hekimliğe 2010 yılından itibaren ülke genelinde uygulanmaya başlanarak günümüze kadar gelmiştir. İkametgah kaydınızın bulunduğu Aile Sağlığı Merkezi’nde doktorunuzu seçme hakkınız bulunuyor.… Çalışma hayatında taşeronluk ve alt taşeronluk uygulaması sıklıkla uygulanmaktadır. Asıl işverenler, uzmanlık, teknoloji, kapasite ve zaman gibi nedenlerden dolayı işin belirli bir kısmını başka bir işverene verebilmektedir.… Özel ve tüzel kişilerin, kamu kurum ve kuruluşların, kısaca birbiriyle etkileşimde olan herkesin birbirlerinden bazı istekleri talepleri olabilir. Kişiler arasında bu sözlü olsa da kurum, kuruluş ve… Hastanede yaşanan olumsuz durumlar için hastane şikayet dilekçesi ile şikayetinizi bildirebiliyorsunuz. Hastanede bir sorun yaşadığınızda, şikâyette bulunacağınızda hastaneyi şikayet dilekçesi yazarak bunları çözüme kavuşturabilirsiniz. Bu sizin kanuni… 16 Ağustos 2014 günü eş durumu tayini ile alakalı yapılan değişikliklerde yeni düzenlemeler yapıldı. Eş durumu tayinleri için eşi kamuda çalışanlara verilen bu hak eşi özelde çalışanlar… Kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan devlet memurlarının çalıştıkları yerde belli bir süre çalıştıktan sonra yasalarca düzenlenen yönergelere göre il dışı tayin iptal dilekçesi üzerinden talepte bulunabiliyorlar. İl… Kanunen bilindiği üzere mükellefler iş yeri ya da ikamet adreslerini değiştirdikleri taktirde bunu vergi dairesine bildirmekle yükümlüdür. Bu yükümlülük Adres Değişikliği Bildirme Hükümleri gereğince ispatlanmıştır. Bu sebeple… Kategori SGK SGK’ya bağlı işletmeler, ekonomik nedenlerden dolayı prim ödemelerinde sıkıntıya düşebiliyorlar. Primleri ödeyemedikleri zaman herhangi bir yaptırıma uğramamak için 6183 sayılı Kanunu’nun 48. maddesine göre tecil ve taksitlendirme… Eşi doğum yapan babalar çalışmaya devam ettiği kurumdan izin alabilmek için babalık izni dilekçesi yazmak zorundadır. Doğum izni babalara da verilmektedir. Bu izni alabilmek adına dilekçe yazmak… Milli Eğitim Bakanlığı bünyesinde öğretmen olarak çalışanlar emeklilik için istenen yaş ve fiili hizmeti tamamladıklarında emekliye ayrılabiliyorlar. Bunun için de çalıştıkları kuruma öğretmen emeklilik dilekçesi yazıyorlar. Emeklilik… Kategori Adliye , Banka , Belediye , Dava , Diğer , İcra , İtiraz , Kurumsal , Nüfus , Okul , SGK , Sigorta , Sözleşme , Vergi Dairesi Resmi veya özel kurum ve kuruluşlara bilgi edinme dilekçe örneği sayesinde rahatlıkla başvuru yapabiliyorsunuz. Sadece siz değil Türkiye’de ikamet eden yabancılar da başvuru yapabiliyorlar. Bir vatandaş olarak… Kategori Adliye , Banka , Belediye , Dava , Diğer , Kurumsal , Nüfus , Okul , SGK , Sigorta , Sözleşme , Vergi Dairesi Herhangi bir nedenden dolayı anlaşamayan her iki taraf için aralarındaki sorunun hukuki bir boyut kazanmadan önce anlaşarak konunun çözülmesi esas alınıyor. Bu işlemler kapsamında yerine getirilen işlere… Kategori Adliye , Banka , Belediye , Dava , Diğer , İcra , İtiraz , Kurumsal , Nüfus , Okul , SGK , Sigorta , Sözleşme , Vergi Dairesi Usulüne ve kanunlara uygun olmayan bir davranışın fark edilmesi ve bu uygunsuzluğun giderilmesi için resmi makamlara yazılan dilekçeler ihbar dilekçesi olarak isimlendiriliyor. İhbar kelime anlamı itibari ile… Kategori SGK Ülke genelinde maddi bakımdan zorluk yaşayan aileler için devlet sosyal olanak tanımaktadır. Devletin dar gelirli ailelere tanıdığı bu haklardan yararlanabilmek için fakirlik dilekçesi ile başvuruda bulunmak gerekir.… Mobbing, kelime anlamı itibari ile bir iş yerinde çalışan kişilerin amirleri tarafından baskı altına alınması ve psikolojik olarak yıpratılmaları anlamına geliyor. Çalışanlara uygulanan mobbing uygulamaları bir suç… Kategori SGK Kendi işini yapan kişilerin SGK ve sağlık hizmetlerinden yararlanması için BAĞKUR işlemlerini yaptırmaları gerekiyor. Fakat iş yeri kapatma gibi herhangi bir sebep ile kendi işini yapmaktan vazgeçen… Kategori SGK Emeklilikten yararlanmak isteyen çalışanların merak ettikleri konuların başında emeklilik dilekçesi ile ilgili detaylar geliyor. Sigortalı çalışanın emekliye ayrılarak maaşını alabilmesini ifade eden dilekçe, işlemlerin başlatılabilmesi için önem… Sgk dosya kapatma işlemleri hem geçici süreliğine açılan inşaat ve ihaleli işler hem de sigortalı çalıştırmayı sonlandıran ve işyerini kapatan işverenler için önem arz etmektedir. Sgk işyeri açılış işlemleri başlıklı yazımızda daha önce işveren tescil işlemleri konusunda detaylı bilgi vermiştir. Bu yazımızda ise sgk iş bitirme işlemleri, sgk dosya kapama ve sgk işyeri kapanış bildirim süresi gibi konularda merak ettiğiniz sorularınızın cevabını bulabilirsiniz. Sgk kapanışı nasıl yapılır ?Sgk inşaat dosya kapanışı nasıl yapılır ?Sgk taşeron dosya kapanışı nasıl yapılır ?Sgk kapanış dilekçesi verme süresi nedir ?Sgk kapanış dilekçesi örneğiSgk şube kapanış dilekçesi örneğiSgk işyeri kapanış dilekçesi vermeme cezası nedir ? Sgk dosya kapatma işlemleri hem geçici süreliğine açılan inşaat ve ihaleli işler hem de sigortalı çalıştırmayı sonlandıran ve işyerini kapatan işverenler için önem arz etmektedir. Sgk işyeri açılış işlemleri başlıklı yazımızda daha önce işveren tescil işlemleri konusunda detaylı bilgi vermiştir. Bu yazımızda ise sgk iş bitirme işlemleri, sgk dosya kapama ve sgk işyeri kapanış bildirim süresi gibi konularda merak ettiğiniz sorularınızın cevabını bulabilirsiniz. Sgk kapanışı nasıl yapılır ? Sgk iş bitimi bildirimi iki şekilde yapılmaktadır. Birincisi dilekçe ile ile bağlı olunan Sosyal Güvenlik Merkezi’ne başvurmak diğeri ise SGK işveren sistemi üzerinden online olarak dilekçe vermek. İşveren sistemi üzerinden hem sürekli işyerleri için sgk dosya kapanış dilekçesi verilebilir hem de inşaat ve geçici işyerleri için işyeri kapanışı yani ilişiksizlik belgesi talebi verilebilir. Sgk kapanış dilekçesi online vermek için aşağıdaki aşamaları takip ediniz; Öncelikle SGK işveren sistemine buradan giriş yapın ⇒ sgk işveren sistemi girişi. Anasayfaya giriş yaptıktan sonra alt tarafta yer alan İLİŞİKSİZLİK KAPANIŞ BAŞVURULARI menüsüne gelin. Burada çıkan kısımda bitiş tarihini yazarak KAYDET demeniz yeterli olacaktır. Eğer devamlı işyeri iseniz bitiş tarihi kısmında son işçinin çıkışını yaptığınız tarihi, inşaat ya da ihaleli işlerde ise bitim tarihini yazmanız gerekmektedir. Buradaki sgk işyeri kapanış bildiriminiz bağlı olduğunuz SGK’ya elektronik ortamda gönderilmiş olacaktır. Ayrıca belge ibraz etmenize gerek bulunmamaktadır. Başvurunuza istinaden eğer devamlı dosya ise ve borç yoksa dosya kapatılır. İnşaat ya da ihaleli iş ise sgk ilişiksizlik belgesi almak için bağlı olduğunuz SGK’ya uğrayabilirsiniz. Sgk inşaat dosya kapanışı nasıl yapılır ? Bina inşaatını kapatmadan önce inşaat için bildirmeniz gereken asgari işçilik tutarını bildirmiş olduğunuzdan emin olmanız gerekmektedir. İnşaat iş yeri kapatma dilekçesi vermeden önce işçilik hesaplamasını inşaat asgari işçilik hesaplama sayfamızı ziyaret ederek yapabilirsiniz. Eğer işçilik bildirimini yeteri kadar yaptıysanız yukarıda anlatılan yolu takip ederek online bitirme dilekçesi verebilir ya da aşağıdaki sgk dosya kapanış dilekçesi word belgesi ile en geç 1 ay içerisinde iş bitirme dilekçesi verebilirsiniz. Sgk taşeron dosya kapanışı nasıl yapılır ? Alt taşeronlar için de sgk kapanış bildirim süresi bitim tarihinden itibaren 1 aydır. En son işçi çalıştırma tarihinden itibaren en geç 1 ay içerisinde hem SGK’ya hem de ana işverene iş yeri kapanış dilekçesi ile başvurarak işi bitirdiğinize ilişkin bildirim yapabilirsiniz. Alt taşeron dosya kapanışı dilekçenize istinaden SGK herhangi bir işlem yapmaz. Sadece dosyanıza konulur. Zaten ana dosya kapanışında alt taşeron dosyası da kapatılır. Sgk kapanış dilekçesi verme süresi nedir ? İnşaat ve ihaleli işlerde işin bitim tarihinden itibaren işyeri kapatma dilekçesi verme süresi 30 gündür. Bu süre içerisinde sgk iş bitim dilekçesi verilmeyip süresi dışında verilirse ceza uygulanır. Devamlı işyerlerinde belirlenen bir süre yoktur. Eğer tüm borçlar ödendiyse ve dilekçe verilirse dosya kapatılır. Tüm borçlar ödenip dilekçe verilmediği durumlarda ise son işçi çalıştırma tarihinden 2 yıl sonra dosya SGK tarafından kapatılarak arşivlenir. Herhangi bir yaptırımı yoktur. Sgk kapanış dilekçesi örneği Eğer sürekli yani devamlı işyeri dosyası kapatacaksanız sistemden de çıkan sgk dosya kapatma dilekçesi aşağıdaki gibi olabilir; Müdürlüğünüzde ……………………. sicil numarası ile işlem gören işyerimizde tarihinden itibaren 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının a bendi kapsamında sigortalı çalıştırmaya son verildiğinden, bahse konu işyerinin yukarıda belirtilen tarih itibariyle kapatılması için gerekli işlemlerin yapılmasını bilgilerinize arz ederim. Sgk ilişiksizlik dilekçe örneği diğer adı ile sgk işyeri kapatma dilekçesi iiçin ise sgk işyeri kapanış dilekçesi örneği sayfamızı ziyaret edebilirsiniz. Sgk şube kapanış dilekçesi örneği Şube kapanışlarında artık o şubede sigortalı işçi çalışmayacaksa ve şube tamamen kapatıldıysa sgk dosya kapanışını yapmakta yarar olacaktır. Dilekçe vermediğinizde bir cezası yoktur. Dilekçe verilmediğinde dosyada 2 sene içerisinde sigortalı bildirimi olmazsa zaten dosya SGK tarafından kapatılır ve arşive kaldırılır. Borcunuz yoksa ve işçi de çalışmayacaksa dilekçe ile bildirerek dosyanın kapatılmasını talep edebilirsiniz. Sgk işyeri kapanış dilekçesi vermeme cezası nedir ? Devamlı nitelikte olan işyerlerinde kapanış ya da bitim dilekçesi vermemenin herhangi cezai yaptırımı bulunmamaktadır. Ancak inşaat ve ihaleli işlerde işin bitim tarihinden itibaren en geç 30 gün içerisinde dilekçenin elden ya da elektronik ortamda gönderilmesi zorunludur. 30 gün içerisinde gönderilmediğinde brüt asgari ücretin iki katı tutarında ceza uygulanır. SGK İşyeri Kapanış Dilekçesi SGK İşyeri Kapanış Dilekçesi ; SGK tarafından anlaşmalı olarak yaptığınız işi bitirmek isteme bildirgesidir. SGK İş bitimi iki farklı yöntem ile yapılmaktadır. İlki dilekçe ile iş yerinizi açarken kaydettiğiniz Sosyal Güvenlik Merkezine kapanış için tekrardan başvurmak, ikincisi ise internet üzerinden çevrim içi olarak yazdığınız dilekçeyi göndermek. İşyerinizi kapattıktan sonra veya kapatmadan önce dilekçe verme süreniz 30 gün olarak belirtilmiştir. 30 gün içerisinde dilekçenizi göndermezseniz ceza işlemi uygulanmaktadır. SGK İşyeri Kapanış DilekçesiSGK İşyeri Kapanış Dilekçesi İnternetten Online Nasıl Verilir?SGK İşyeri Kapanış Yaptığı İşyerleri Nelerdir?SGK İşyeri Kapanış Dilekçesi Nasıl Verilir? Sürekli olarak devam eden bir işyerinde kesinleşen süre olmadığı gibi borçları ödendiyse zaten dosyanızın tamamı direkt olarak kapanmaktadır. Bütün borcunuzun tamamını ödedikten sonra ilgili kuruma bildirmediyseniz ve işyerinizin son işçi çalıştırma süresinden iki yıl sonra SGK tarafından hakkınızdaki dosya kapatılarak arşivlenmek üzere gönderilir. Yani borcunuzu ödedikten sonra dosya göndermediyseniz üzerinize uygulanabilecek herhangi bir yaptırım borcu yoktur. SGK Borcu Yoktur Yazısı Nedir, Nasıl Alınır adlı makalemize göz atabilirsiniz. SGK İşyeri Kapanış Dilekçesi İnternetten Online Nasıl Verilir? İşyeri kapanış dosyanızı tamamlarken belirtmeniz ve göndermek zorunda olduğunuz bir belge yoktur. İlgili kanunun ’İdari Para Cezaları’’ ile alakalı 102. Maddesinde yer alan bildirgeye göre ’İşyeri kapanışının mevzuatta belirtilen hallerin dışında bildirilmemesine ilişkin herhangi bir cezaya hüküm verilmemiştir’’ şeklinde ifade de yer almaktadır. SGK İşyeri Kapanış dilekçesi internet üzerinden nasıl verilir SGK İşyeri Kapanış Yaptığı İşyerleri Nelerdir? SGK Dosya açarken ve aynı şekilde dosya kapatırken işyerleri ile alakalı ne hakkında olduğuna bakmaktadır. Bazı işyerlerine izin verirken bazılarına alakasızlıktan reddetmektedir. Genellikle açılmasına izin verdiği iş kurumları ise üretim yapanlar, ülkenin gelişimi için atılım yapanlar ve halka hizmet amaçlı bulunanlardır. Kapatırken de aynı şekilde izin verdiklerine direkt olarak kapanış hakkı sunar. İlişiksizlik Belgesi Başvuru için ilgili sayfa için tıklayınız. İlişiksizlik Belgesi özel bina insaatları ve işverenlerin yaptığı ihale işlerini bitirmek için verilen dilekçeye denilmektedir. Sgk sayfasından oluşturacağız belgeyi barkodlu şeklide ilgili makama verebilirsiniz. Bağ-Kur’lular İçin İşsizlik Maaşı Nasıl Alınır adlı makalemize göz atabilirsiniz. SGK İşyeri Kapanış Dilekçesi Nasıl Verilir? İnternet üzerinden online olarak işyeri kapanış dilekçesi verebilirsiniz. Dosyamızı normal olarak SGK kurumlarına iletmek yerine Online bir biçimde de gönderim sağlayabilmekteyiz. Bu işlemleri yapmak için öncelikle dilekçenizi doldurup bitirmekte fayda var. Eğer hangi dilekçeyi dolduracağınızı bilmiyorsanız aşağıda yer alan formu kullanabilirsiniz. Online olarak dilekçeyi göndermek için; SGK İşveren Sistemine İnternet üzerinden giriş yapıyoruz. Sitenin ana sayfasına tıkladıktan sonra alt kısımda bulunan ’İlişiksizlik Kapanış Başvuruları’’ adında bulunan butona tıklayarak ilgili menüye gidiyoruz. Burada bulunan gerekli yerlerden işyerinizle alakalı yerleri seçtikten sonra SGK’ya İşyerinizi kapatmanız ile alakalı bir gönderim sağlıyorsunuz. Evraklar

ssk alt taşeron dilekçesi örneği